剛進職場的書籍大全
在這個物欲橫流的職場里，充滿著陰謀與陷阱，如果有人對你好，就代表有人要害你，如果有人巴結(jié)你，就代表有人想利用你!正所謂人在職場，身不由己!以下是小編整理的剛進職場的書籍大全，歡迎大家借鑒與參考!
職場的書籍
不管你身處何方，從事何種職業(yè)，我想總會在書本里找到安靜舒適的理由和角落，今天小編就為你推薦解開職場晉升小套路的秘密武器，10本書讓職場生活不再亮紅燈!下面跟著小編來看看幫助你職場晉升的10本勵志書籍吧!希望對你有所幫助。
1、追隨這些法則，人們就會追隨你
《領(lǐng)導(dǎo)力21法則》
一句話了解本書：在任何場合影響并領(lǐng)導(dǎo)他人
領(lǐng)導(dǎo)力大師——馬克斯維爾博士40年研究的集大成之作。以21條清晰的法則，徹底將抽象的領(lǐng)導(dǎo)力概念以具象的方式呈現(xiàn)，無論是培養(yǎng)將軍的西點軍校，培養(yǎng)政治家的哈佛大學(xué)，或是培養(yǎng)商界精英的世界500強公司，都聘請馬克斯維爾博士專門開設(shè)領(lǐng)導(dǎo)力課程，并以“無論100年前還是100年后，只要身在工作場所，就一定需要學(xué)習(xí)并不斷提升領(lǐng)導(dǎo)力”為評語，將《領(lǐng)導(dǎo)力21法則》選為“任何時代的管理者必讀的10本書”之一。
2、高效管理者實戰(zhàn)進階指南
《高情商管理》
一句話了解本書：自知才能知人，員工怎么想，上司怎么引導(dǎo)?客戶怎么想，你怎么引導(dǎo)?
管理需要的不僅是智商，更應(yīng)該是情商。高情商的管理者能夠把庸才變成人才、把困境逆轉(zhuǎn)成機會?！陡咔樯坦芾怼吠ㄟ^28個一線案例實解、8種高績效突圍方案，給讀者1次讀懂高情商管理者10年的經(jīng)驗。為團隊提供一看就會用的團隊精進指南，輕松搞定員工、老板和客戶，快速打造高績效團隊。
3、講故事、講故事、講故事
《你的團隊需要一個會講故事的人》
一句話了解本書：所謂的互聯(lián)網(wǎng)時代，不過是比誰比誰更會講故事
在現(xiàn)今的社會，人們不斷強調(diào)大數(shù)據(jù)與批判性思維，而將情感表達的故事思維逐步排斥在團隊外。但正如亞里士多德所說：“我們無法通過智力去影響別人，情感卻能做到這一點?！?/p>
團隊運行依靠數(shù)字、事實、預(yù)測、流程，這些聽起來無聊又枯燥，因為它們難以激勵我們想要出類拔萃的雞血涌動，只有多樣化而富有激情的團隊才能創(chuàng)造出革命性成果，而這些結(jié)果卻賴于故事與情感的因素。
4、高業(yè)績銷售員的實戰(zhàn)寶典
《高情商銷售》
一句話了解本書：把面子留給顧客，票子留給自己!
《出版人周刊》《書單》等多家媒體重磅推薦的讀本，99%的銷售精英都認同：修煉好銷售情商，你就是銷售高手!《高情商銷售》首次提出了簡易可操作的傻子都會用的銷售策略與工具：“DRIVE”工具、五個“為什么”、Q筆記、以及增強可信度的八種方法，全面構(gòu)建銷售前克服陌生、銷售中建立信任、銷售后維持關(guān)系三大架構(gòu)，真正促成訂單，把面子留給顧客，票子留給自己;
5、解決難題，不能用常規(guī)思維
《逆向管理》
一句話了解本書：顛覆傳統(tǒng)理念的管理新思維
究竟“先思考，后行動”還是“先行動，后思考”?《逆向管理》給出了其中原因的答案，作者通過深度采訪與調(diào)查聯(lián)合利華、西門子等企業(yè)的各層管理者、世界經(jīng)濟論壇領(lǐng)導(dǎo)者，向讀者闡釋了在持續(xù)性的個人發(fā)展過程中，外在表現(xiàn)比內(nèi)在認知更重要的原因，并提出了實用且易操作的方法來提升個人領(lǐng)導(dǎo)力。
職場必讀的書
1、《誰坐了我的位子》
是“誰坐了我的位子”?是自己的工作伙伴、親密好友還是對手、敵人。世事紛雜、職場險惡，你的言行舉止和職場交際能力，會影響到你的一生?；锇殛P(guān)系是事業(yè)發(fā)展不可或缺的條件之一，比如至交和密友是人生快樂的關(guān)鍵，辦公室的朋友對于你的工作和工作滿意度起到了關(guān)鍵的作用。在這本探討職場關(guān)系的書中，簡·耶格爾女士極富創(chuàng)意地將“友誼”和“工作地點”的結(jié)合在一起，用“工作伙伴”來描述這種微妙的、介乎普通同事和親密好友之間的工作關(guān)系。
2、《最偉大的思想》
《最偉大的思想》講述“人只不過是一根蘆葦”，卻因有“會思考”的本領(lǐng)而有別于世間的繁華萬物。雖然這蘆葦非常渺小，只需一滴水、一口氣，都足以使它消亡?！蹲顐ゴ蟮乃枷搿肥且槐緩V袤而深邃的“文化地圖”。思想成就了人的偉大。這里是歷史上為整個人類思想進步，建立過卓越功勛的二十幾位偉大思想家的思想的海洋。而真正偉大的思想是不受國界、地域和時間限制的，它可以穿越時空，影響千秋萬代。本書突破了以往僵化地按思想家的生活年代或國別進行機械羅列的模式，將重心放在了對思想本身的內(nèi)涵和影響等的闡述上。讓我們感受崇高思想的偉大，以在這個廣闊的世界里不斷地向前邁進。
3、《工作要有好心態(tài)》
心態(tài)影響著人的情緒和意志，心態(tài)決定著人的工作狀態(tài)與質(zhì)量。在工作中，有些員工常常抱著一副事不關(guān)己、我行我素的態(tài)度，他們問自己最多的問題就是：公司能為我做些什么?怎樣才能讓自己得到最多好處?殊不知，這種態(tài)度與做法不僅給單位造成了損失，也同時扼殺了自己的進取心和創(chuàng)造力，于公于私都是毫無裨益，貽害深遠。沒有根基的大廈，很快就會倒塌;沒有踏實工作的心態(tài)，
成功永遠只能是空想。每一位員工都應(yīng)該將心態(tài)擺正，戒除浮躁，勤奮敬業(yè)，腳踏實地，拋棄借口;將每一次任務(wù)都視為一個新的開始，一段新的體驗，一扇通往成功的機會之門;要多關(guān)注工作本身，多關(guān)注在工作中能夠?qū)W到的知識與經(jīng)驗。實際上，無論什么工作，你如果能秉持一個良好的心態(tài)，真正積極地重視它，它都一定會帶給你真正想要的一切——幸福，快樂，成功與榮耀。(推薦書單，提升閱讀技能，歡迎常到薦-書-堂看看~)
4、《誰殺了我的?！?/p>
在《誰殺了我的牛》這則改變?nèi)松脑⒀怨适轮?，“?！贝碜璧K我們過渴望生活與應(yīng)得人生的借口、恐懼、辯解與謬見，每個人實際擁有的“?！笨赡鼙任覀冊敢獬姓J的還多。作者以簡單、深刻、感性、幽默、睿智的方式告訴我們?nèi)绾螖[脫讓人表現(xiàn)平庸的惡習(xí)、借口與念頭。成功人士有一項共通點：從來不會為了解釋事情的結(jié)果而編造借口，也不會抱怨事情原本應(yīng)該如何發(fā)展，只會積極行動。本書將告訴讀者，如何擺脫借口、甩掉平庸，以擁有美滿關(guān)系、成功事業(yè)、健康生活、充實人生。
一名睿智的老師帶著學(xué)生踏上旅程，期盼讓年輕人真正了解畫地為牢的道理，看清阻礙成功的真正大敵。于是，他們造訪了一戶破敗的.農(nóng)家，目睹了一宗“殺?！笔录?/p>
這個突如其來的事件如何在瞬間改變年輕人的一生?
每個人都希望能擁有美滿關(guān)系、成功事業(yè)、健康生活、充實人生，卻又耽溺于安適的生活狀態(tài)，抱著“過得去就好”的想法度日，直到發(fā)現(xiàn)美好事物都已成過眼煙云。
職場句子
1、聚天下英才，招賢良能士。
2、攬一程清風(fēng)，唯愿你扶搖直上。
3、人盡其才，才盡其用。
4、你只需要換個位置，你只需要得一人才。
5、眾伯樂新大陸，千里馬集散地。
6、你想飛，就給你一雙翅膀。
7、海納百川，唯才是舉。
8、崗崗有人才，績效論精英。
9、為良禽擇佳木，為佳木覓良禽。
10、海闊憑魚躍，天高任鳥飛。
11、門當(dāng)戶對，高瞻遠矚。
12、錦繡前程，伯樂慧眼。
13、企業(yè)招聘我?guī)兔Γ銇砬舐毼曳?wù)。
14、引四海棟梁，助企業(yè)輝煌。
15、網(wǎng)絡(luò)天下英才，共創(chuàng)輝煌明天。
16、古有伯樂，今有伯聞。
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