《為你自己工作》讀書筆記個(gè)人書評
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《為你自己工作》讀書筆記個(gè)人書評五篇
《為你自己工作》這本書通過美國青年齊瓦勃由一名馬夫成為鋼鐵公司董事長的故事闡述，揭示了“命運(yùn)掌握在你自己手中”深刻的道理。下面小編給大家?guī)怼稙槟阕约汗ぷ鳌纷x書筆記個(gè)人書評，希望大家喜歡!
《為你自己工作》讀書筆記個(gè)人書評1
此刻很多人找工作，對單位所要求的似乎很簡單，那就是工作時(shí)間和工作量要少。但薪資和福利待遇必須要高，至少要滿足自己的所需。然而，相反的卻是，沒有一家公司單位愿意花很多的錢去請一個(gè)不愿多做事和上進(jìn)的人。
在物質(zhì)社會里，我們經(jīng)常為生活而奔忙。也許不經(jīng)意間，我們就會和別人攀比了。認(rèn)為人家為什么能夠吃好的，穿好的，為什么別人上班，我也是上班，差別就這么大呢?即使同在一家單位，所有員工所獲得的也不盡相同。往往有些人就會表達(dá)出自己的不滿，認(rèn)為自己也和他人一樣，準(zhǔn)時(shí)的上班，又在規(guī)定的時(shí)間下班。的確，在單位的規(guī)章制度下，很多人都是每一天遵循著這一規(guī)律。按理說，我們拿的薪資應(yīng)當(dāng)是一樣的吧?其實(shí)，你錯(cuò)了，你只是在每一天重復(fù)性的機(jī)器似的去為單位完成任務(wù)。而別人是在為自己工作，他們已經(jīng)不再是單純的完成任務(wù)了，是在經(jīng)過自己的努力做一件讓自己滿意的事情。報(bào)著不一樣心態(tài)的人所做的事情是不可能完全一樣的，那么你們付出的不一樣，又如何能得到同樣的結(jié)果呢?
在工作中樹立心態(tài)真的很重要，工作中點(diǎn)滴小事是造就你成功的每一分子。如果非要舉例說明的話，已經(jīng)有很多事情來證明小事有時(shí)候并不小。美國航天飛機(jī)哥倫比亞號的爆炸，造成七名宇航員犧牲，也成為新世紀(jì)開端航天業(yè)的一大慘事。其實(shí)原因好像就是因?yàn)橐粔K隔溫材料脫落。常常有文章說，國際上一些大的公司在錄用人員時(shí)，通常會在你的不經(jīng)意間一個(gè)舉動而可能會錄用你，也可能任你怎樣優(yōu)秀，也不會請你的。我們在公司里也許不會都去當(dāng)決策者，但只要好好對待自己所負(fù)責(zé)的工作，在平凡的崗位上也能干出不平凡的業(yè)績成為一個(gè)成功者。
一個(gè)美滿的家庭是由每個(gè)人共同努力造就的，同樣一個(gè)好的企業(yè)也是由所有參與者共同努力創(chuàng)造的。有時(shí)候，你在某方面很有才干或事情做的足夠好，你可能會認(rèn)為自己比某些平庸之人更對企業(yè)重要。難道你不明白籃球場上你如何能順利突破對方的阻攔而精準(zhǔn)的將球投到籃框中是需要你的隊(duì)友幫你傳球的嗎?如果沒有別人的配合，你自己真能獨(dú)樹一幟?企業(yè)是一個(gè)團(tuán)體，不是武俠小說中所描述的江湖，只要你有些本事，就能夠做一個(gè)獨(dú)闖江湖的大俠。蕭伯納的蘋果交換理論足以說明團(tuán)隊(duì)是一個(gè)家，家是一個(gè)團(tuán)隊(duì)。大家僅有相互幫忙和學(xué)習(xí)探討，這個(gè)團(tuán)隊(duì)才會共同提高，從而提升企業(yè)的價(jià)值。近兩年常有人說，蘋果公司的掌門人喬布斯對蘋果公司的貢獻(xiàn)最大。可是，從沒人說過，蘋果公司的高質(zhì)量的產(chǎn)品都是他一個(gè)人制作出來的。他最多是一個(gè)很好的領(lǐng)導(dǎo)者和創(chuàng)造者，整個(gè)蘋果帝國不會僅依靠他一人才取得今日的成就。我們每個(gè)人都不要把自己看得過于重要，沒有一個(gè)良好的生長環(huán)境，再好的水稻也不會結(jié)穗的。
企業(yè)的前進(jìn)動力是要有創(chuàng)新本事的，而這創(chuàng)新本事不是幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)能夠做到的。我們作為普通員工，也應(yīng)當(dāng)在工作中不斷提高自己的工作本事。工作中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中努力，這樣才能為企業(yè)的發(fā)展盡到自己的一點(diǎn)力量。我們說過，企業(yè)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，僅有我們都提高基本素質(zhì)修養(yǎng)和技能知識，才能夠?qū)⒐ぷ髯龅母?。僅有你比其他人做的更好，對企業(yè)付出的更大，處事本事更強(qiáng)，才會讓領(lǐng)導(dǎo)明白你是一個(gè)不可或缺的人。做到比他人好，除了努力工作外，就需要對自己進(jìn)行“充電”了。熱愛學(xué)習(xí)，不只是學(xué)習(xí)企業(yè)安排的例行培訓(xùn)，更要自己在業(yè)余之時(shí)多向他人請教，多了解一下企業(yè)的相關(guān)知識。將學(xué)到的知識在工作上靈活運(yùn)用，必定會成就一份收獲的。
為你自己工作，不要當(dāng)作一個(gè)口號，用自己的行動去證明吧!在工作中不再為自己的錯(cuò)誤找借口，不再為自己的待遇低而埋怨。你要明白，這一切都是為自己，不是為他人。將被動化為主動，將他人安排的工作，當(dāng)成自己在為自己的成功努力著。你將會有不一樣的心境。我們的工作平凡，但我們很熱愛自己的工作。企業(yè)是我們的家，沒有理由不會自己去參與構(gòu)造這個(gè)家而努力和不停地前進(jìn)著。我們不是做樣貌，也不是在混日子，只因我就是自己的領(lǐng)導(dǎo)。你一向是在為自己努力，你的精神和品質(zhì)是會為自己帶來成功的。
為自己而生活，為自己而工作，人生才會綻放出新的喝彩。
《為你自己工作》讀書筆記個(gè)人書評2
最近讀了《為你自己工作》一書領(lǐng)會到在這個(gè)世界上，大部分的人都抱著這樣的觀念：“我要付出最少的時(shí)間和努力，得到最高的薪水和福利。”這樣的人是永遠(yuǎn)也不會成為一個(gè)優(yōu)秀的員工的。因?yàn)椋麄冎豢墒鞘歉冻鰟e人要求的努力，而不是盡自己最大的努力去工作，他們僅僅只是一個(gè)任務(wù)完成者，而不是一個(gè)成就者。你必須改變這樣的觀念，樹立為自己工作的觀念。因?yàn)楫?dāng)你樹立為自己工作的觀念時(shí)，你將發(fā)現(xiàn)，工作將永遠(yuǎn)不在是一種勞役，而是一件完美的事情，你會充滿熱情地去工作，而不是機(jī)械地完成任務(wù)，你將不在為薪水而工作，而是為實(shí)現(xiàn)自己的自己價(jià)值而奮斗，你將不會是盡量少做，而是盡力多做，從工作中，你獲得的不僅僅是薪水，而會實(shí)現(xiàn)你的人生夢想。
為你自己工作吧!不要在再讓老板在背后督促你了。其實(shí)，無論在什么單位工作，都是屬于你自己的單位，你要自己主宰自己;自己監(jiān)督自己;自己對自己負(fù)責(zé);自己想辦法完成自己的任務(wù)。一切都是自己的，怎好去問別人該如何做;怎好讓別人替自己做;怎好找借口不給自己做。
為你自己努力工作吧!這個(gè)世界沒有人能為你負(fù)責(zé)，除了你自己!
《為你自己工作》讀書筆記個(gè)人書評3
看到這本書后的第一感覺是十分感動，因?yàn)樗淼牟粌H僅是一本薄薄的書，而是領(lǐng)導(dǎo)對我們員工的細(xì)心栽培和對企業(yè)負(fù)責(zé)，對員工負(fù)責(zé)，對自己負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。
從這本書中我體會到了，工作中沒有小事，小事能夠體現(xiàn)出小到一個(gè)人大到一個(gè)企業(yè)。我，做為一名淄博汽車總站的員工，要從我做起，從小事做起。工作中要做好自己的本職工作，接聽旅客電話時(shí)要做到細(xì)心，耐心，詳細(xì)，要想旅客之所想，急旅客之所急。工作中如遇不理智旅客，要及時(shí)調(diào)整心態(tài)，咨詢旅客原因，以便更好為旅客服務(wù)。與領(lǐng)導(dǎo)同事之間相互通溝，多交流工作經(jīng)驗(yàn)，多向老員工請教，對新員工要知無不言言無不盡，與新老同事共同學(xué)習(xí)共同提高。
為工作負(fù)責(zé)就是對自己負(fù)責(zé)，工作需要我們盡職盡責(zé)，我們要清醒的意識到自己的職責(zé)，并勇敢的承擔(dān)職責(zé)，無論對于自己還是對于社會都是應(yīng)當(dāng)?shù)?，這是每一個(gè)人應(yīng)盡的義務(wù)。任何時(shí)候，我們都不能放棄肩上的職責(zé)，不管從事什么工作，我們都需要盡職盡責(zé)。作為企業(yè)員工，我們應(yīng)當(dāng)明白工作不是為了別人，而是為了自己。我們僅有把企業(yè)當(dāng)成自己事業(yè)的舞臺，把工作當(dāng)成自己的事業(yè)，以企業(yè)主人翁的心態(tài)去對待我們的工作，去經(jīng)營我們的事業(yè)，我們的個(gè)人本事才會得到提升，我們的未來才能更加完美。
《為你自己工作》讀書筆記個(gè)人書評4
讀了《為你自己工作》這本書，使我受益匪淺，此書運(yùn)用了通俗易懂的語言，體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)精神，其深刻的內(nèi)涵，淺顯易懂的道理，異常是關(guān)于工作職責(zé)，有很強(qiáng)的說服力，闡明了職責(zé)有無直接決定事物的成敗，也讓我對文中的“職責(zé)”二字有了更深刻的了解。那職責(zé)到底是什么
其實(shí)，“職責(zé)”從大道理說，就是最基本的職業(yè)精神，從小的來說即一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則。一個(gè)人的工作做的好壞，最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于有沒有職責(zé)感，是否認(rèn)真履行了自己的職責(zé)。人的一生必須承擔(dān)著各種各樣的職責(zé)，社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避職責(zé)，對于自己應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)要勇于承擔(dān)，放棄自己應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)時(shí)，就等于放棄了工作，也將被工作所放棄。職責(zé)能夠使人堅(jiān)強(qiáng)，職責(zé)能夠發(fā)揮自己的潛能，本事永遠(yuǎn)由職責(zé)來承載。職責(zé)能夠改變對待工作的態(tài)度，而對待工作的態(tài)度，決定你的工作成敗，正如書中所說的“任何時(shí)候，我們都不能放棄肩上的職責(zé)，不管從事什么工作，我們都需要盡職盡責(zé)”。我們在工作中，就是要清醒、明確認(rèn)識到自己的職責(zé)，履行好自己的職責(zé)，發(fā)揮自己的本事，克服困難完成工作，認(rèn)識到、了解到自己的職責(zé)，清楚自己的職責(zé)，并承擔(dān)起自己所在工作崗位的職責(zé)，那么工作就由壓迫式、被動式轉(zhuǎn)化為進(jìn)取主動，并享受工作樂趣，取得成績的歡樂。
在我們工作中，有些事情并不是需要很費(fèi)力才能完成的。做與不做之間的差距就在于職責(zé)。簡單的說，按時(shí)上班準(zhǔn)時(shí)開會等一些工作上的小事，真正能做到的并不是所有的人。違反公司制度，說到本質(zhì)就是一種不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)，首先是對自己單位和職業(yè)的不負(fù)責(zé)，更是對自己的不負(fù)責(zé)。沒有做不好的工作，僅有不負(fù)責(zé)的人。職責(zé)承載著本事，一個(gè)充滿職責(zé)感的人，才有機(jī)會充分展現(xiàn)自己的本事。
“職責(zé)重于泰山”，職責(zé)即榮譽(yù)。為榮譽(yù)而工作，就是主動爭取做得更多，承擔(dān)更多的職責(zé);為榮譽(yù)而工作，就是全力以赴，滿腔熱情地做事;為榮譽(yù)而工作，就是為企業(yè)分擔(dān)解憂，給領(lǐng)導(dǎo)減輕壓力，給同事以幫忙;為榮譽(yù)而工作，就是自動自發(fā)，最完美地履行你的職責(zé)，讓努力成為一種習(xí)慣。努力工作，忠于企業(yè)，在捍衛(wèi)企業(yè)榮譽(yù)的同時(shí)，也樹立了自己的`榮譽(yù)，自己會受到人們的尊敬。
《為你自己工作》讀書筆記個(gè)人書評5
工作，是上天賦予我們的使命。把自己喜歡且樂在其中的事情當(dāng)成使命一樣去完成。
工作，就是付出努力到達(dá)所在的目的。一個(gè)人對工作所持有的態(tài)度和他(她)本身的性情以及做事的才能有著密不可分的關(guān)聯(lián)。看一個(gè)能否成功，只需看其態(tài)度和精神即可。其中最重要的能堅(jiān)持一種進(jìn)取的心態(tài)，即使在辛苦、枯燥的工作中，也能感受其價(jià)值的所在，當(dāng)完成使命時(shí)，會發(fā)現(xiàn)成功之芽正在萌發(fā)!
為你自己工作，從表面來看，工作是在為自己所在的企業(yè)工作，為老板工作，事實(shí)上，我們是在為自己打工。在工作中，我們能夠?qū)⒆约核鶎W(xué)的知識在工作中得到展示;在工作中，我們也能夠?qū)W到很多，如，我們的應(yīng)變本事、溝通本事、組織本事和協(xié)調(diào)本事等，這些都是有待提高。能夠說這是一個(gè)自己體現(xiàn)和鍛煉的平臺。與此同時(shí)，公司也是我們一個(gè)成長的學(xué)校，新的工作能拓展我們的知識，新的同事能培養(yǎng)我們的團(tuán)結(jié)合作，在與顧客交流中能鍛煉我們的溝通本事，等等。
“沒有卑微的工作，僅有卑微的工作態(tài)度”，而我們的工作態(tài)度完全取決于我們自己。為自己工作，對其工作充滿熱情，無論做任何事情，都須竭盡全力!在工作中，我們要以“主人般的職責(zé)意識”心系企業(yè)，與企業(yè)同命運(yùn)、共榮辱樹立愛崗敬業(yè)的職責(zé)感和使命感。在工作中，我們要時(shí)時(shí)懷著一顆寬容的心，想他人所想，急他人所急，細(xì)心品味工作帶給我們的樂趣。
一滴水不偉大，偉大的是因?yàn)樽约喝谌氲酱蠛＠锩妗Ｔ诂F(xiàn)如今的社會中，無論你從事什么樣的職業(yè)，處在什么樣的環(huán)境中，都無法脫離其他人對你的支持而一個(gè)人去完成所有的事情。所以，我們在工作中應(yīng)當(dāng)從分的認(rèn)識到團(tuán)隊(duì)精神的重要性，我們應(yīng)自覺的服從團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作需要，依靠團(tuán)隊(duì)的資源去發(fā)揮個(gè)人的才能，培養(yǎng)自己團(tuán)隊(duì)意識和合作態(tài)度，這樣才能使自己成長，變得優(yōu)秀。