成功人士必讀書目有哪些
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成功人士必讀書目有哪些
成功人士必讀書目有哪些?作為一個(gè)成功的人,書籍的閱讀是少不了的。這里給大家分享一些成功人士必讀書目,希望對(duì)大家有所幫助。
關(guān)于成功人士必讀的勵(lì)志書目
1.《你能贏》(You Can Win)——希夫凱拉(Shiv Khera)
這本書中最著名的話是,“成功者并不是做了許多不同的事情,而是用與眾不同的方式做 事情。”盡管這本的主題十分鮮明,即成功是建立在個(gè)人成長的基礎(chǔ)之上,但作者凱拉毫無疑問是一個(gè)實(shí)干家。他列舉了建立自信的七大實(shí)用步驟;提供了如何將自 身弱勢(shì)轉(zhuǎn)變?yōu)閮?yōu)勢(shì)的方法;強(qiáng)調(diào)了“做自己認(rèn)為對(duì)的事”的理念。該書通過大量精彩的事例吸引讀者的興趣,并給讀者提出了切實(shí)可行的建議。
2.《積極思考出奇效》(The Power of Positive Thinking) ——諾曼·文森特·皮爾(Norman Vincent Peale)
這本書不是寫給玻璃心的讀者看的,因?yàn)樗热唛L,又充斥著20世紀(jì)50年代的行文風(fēng) 格;也不是寫給那些市井小民看的。若你能接納這些小瑕疵,那這本書將會(huì)為你轉(zhuǎn)變?nèi)松乃枷霊B(tài)度提供非常實(shí)質(zhì)性的建議。就比如說,在你覺得自己一敗涂地,十 分沮喪,萬分無辜的時(shí)候,請(qǐng)你將生活中所有幸運(yùn)的事情羅列出來。并將這些幸福的事情與在埃塞俄比亞挨餓受凍的孩子相比,與在大街上無家可歸的癮君子相比。 想必你就會(huì)明白我為什么在冰箱門上一直貼著“感恩”一詞的原因。我無數(shù)次看過這個(gè)詞語,它時(shí)刻提醒著我要學(xué)會(huì)感恩。
3.《誰動(dòng)了我的奶酪》(Who Ate My Cheese)—— 斯賓塞·約翰遜(Spencer Johnson)
變化是無可避免的,而我們這個(gè)世紀(jì),它正以超乎我們預(yù)想的速度飛快到來著。據(jù)筆者所 言,我們所承受的一切不快、壓力,以及成功的缺失感都是因?yàn)槲覀儫o法接受變化,無法自我調(diào)整以適應(yīng)變化。書中通過對(duì)比小老鼠和小矮人在面對(duì)一直“消失的” 奶酪(正如一個(gè)人所處的環(huán)境,目標(biāo),人際關(guān)系等)時(shí)所作出的不同反應(yīng),啟發(fā)讀者如何去應(yīng)對(duì)變化,比如學(xué)會(huì)預(yù)測(cè)變化并為之做好準(zhǔn)備。我們?nèi)绾螒?yīng)對(duì)變化往往決 定著我們的成功與否。這是本有趣的書,短小精悍卻能啟發(fā)哲思。
4.《魚》(Fish)——斯蒂文·倫丁(Steven Lundin)
這可真是一本了不得的書!它虛構(gòu)了一個(gè)突然喪偶的年輕女子的傳奇,這個(gè)女子是位部門 經(jīng)理,然而她的部門卻因低效低產(chǎn),萎靡不振,人浮于事在整個(gè)公司聲名狼藉。 一次機(jī)緣巧合,這位女子去了西雅圖的派克魚市,于是事情迅速有了轉(zhuǎn)機(jī)。你如果不了解這個(gè)魚市的話,今天可就漲姿勢(shì)了。它可是因上至老板,下至伙計(jì)的笑口常 開,情緒高昂(以及“飛魚”的拿手絕活)而世界聞名的。于是,這位部門經(jīng)理終于學(xué)到了魚市的成功之道?;厝ズ?,她立馬把所學(xué)的應(yīng)用到自己的部門中,取得了 驕人的收效。在這里有四個(gè)基本原則起到了作用,現(xiàn)下其實(shí)已有不少知名企業(yè)采用了這些原則,如西南航空公司。這真是一本偉大的讀物!
5.《蝴蝶效應(yīng)》(The Butterfly Effect)——安迪·安德魯斯(Andy Andrews)
在20世紀(jì)60年代,一位氣象學(xué)家在向他滿屋子的同事們提出“蝴蝶效應(yīng)”這一想法的 時(shí)候,臺(tái)下的同事都對(duì)此一笑置之。他的想法是這樣的:一只蝴蝶煽動(dòng)翅膀而擾動(dòng)了空氣,連鎖反應(yīng)之后更多的空氣受到了震動(dòng),如此循環(huán)直到引起了天氣變化。安 德魯斯運(yùn)用了這一原理并引證到了我們的生活之中,讓我們看到我們的生命是多么的重要。如果你問問自己:“假設(shè)我從來沒有出生來到這個(gè)世上會(huì)怎樣?”有多少 其他生命會(huì)因此而變得不同?這里的關(guān)鍵點(diǎn)在于:你做的每一件事都有可能對(duì)其他人產(chǎn)生影響而且也許你永遠(yuǎn)都不知道這個(gè)影響會(huì)有多大?!逗?yīng)》是一本簡短 卻又十分吸引人的讀物。(順便提一句,當(dāng)代物理學(xué)家已經(jīng)認(rèn)可“蝴蝶效應(yīng)”。)
6.《追求的幸?!?Happiness of pursuit)——克里斯·吉勒比恩(Chris Gillebean)
這是一本關(guān)于“追求”的書。盡管絕大多數(shù)讀者與作者的所求不同,但是書里卻有很多值 得我們學(xué)習(xí)的道理和采用的實(shí)用方法,這些方法可以讓我們變成自己所處環(huán)境的“追求者”抑或是激發(fā)勇氣讓我們開啟一場(chǎng)新的生命探索之旅。該書以從各個(gè)社會(huì)角 度對(duì)追求者進(jìn)行簡短的敘述為特色,同時(shí)也解釋了“追求”一詞的含義并指導(dǎo)我們?cè)撊绾握业阶约旱淖非蟆?/p>
7.《成功人士的習(xí)慣》(Habits of Highly Successful People)—— 史蒂文·柯維(Steven Covey)
人大致能分為三類,獨(dú)立型、依賴性和互賴型??戮S提出,成功源于人與人之間的相互依賴——一種個(gè)人無法單獨(dú)完成而需與他人合作的能力。
關(guān)于這點(diǎn),柯維還詳細(xì)地解釋和定義了在我們處于互賴期時(shí)所養(yǎng)成的7個(gè)習(xí)慣,這些習(xí)慣會(huì)讓我們的工作和生活變得更加高效。這本書讀起來也許不像榜單上其他的書有趣 ,但它勝在實(shí)用。一旦養(yǎng)成了這7個(gè)習(xí)慣,我們的生活必定會(huì)有所改變。
8.《別為小事鬧心》(Don’t Sweat the Small Stuff)—— 理查德·卡爾森博士(Dr. Richard Carlson)
卡爾森認(rèn)為我們?nèi)祟惪偸菆?zhí)著的為瑣事費(fèi)心,從而忽視了一些頭等要事。因此,在我們感到生活緊張和忙碌時(shí),就必須考慮使用一些現(xiàn)實(shí)的方法讓自己冷靜下來。書中很多建議強(qiáng)調(diào),若能在日常生活和與人交往中做出一些細(xì)小的改變,我們就能走出自己的內(nèi)心世界,看得更多、更廣。
9.世上最偉大的推銷員(he Greatest Salesman in the World)——奧格·曼狄諾(Og Mandino)
另一則寓言是關(guān)于年輕人海菲(Hafid,),海菲在古耶路撒冷遇見了他人生的導(dǎo) 師。該導(dǎo)師曾是一名成功的商人,但在那時(shí)他已病入膏肓,臥病在床。臨死之前,導(dǎo)師給了海菲一沓羊皮卷并且要求他一個(gè)月認(rèn)真讀完一個(gè)卷軸,因?yàn)樗谐晒Φ拿?訣都一一記錄在這些羊皮卷上。 海菲按照導(dǎo)師的要求做了,這就是他最終提升了個(gè)人能力的原因。 羊皮卷上第一卷這樣寫道:“今天又是嶄新的一天”,并且提出了很多關(guān)于擯棄惡習(xí)和舊思想的可行之道。這是一個(gè)短小精悍,你永遠(yuǎn)都不會(huì)厭倦的勵(lì)志故事!
10.《巴比倫富翁的秘密》(The Richest Man in Babylon)——喬治·克拉森(George S. Clason)
盡管這本書于1926年出版,但書中的財(cái)富理論具有普遍適用性并經(jīng)受住了時(shí)間的考驗(yàn)。人們?nèi)绻胍趥€(gè)人財(cái)產(chǎn)方面做出一些重要的改變,那這本關(guān)于金錢管理的書絕對(duì)值得一讀。書中簡短而中肯的建議,比專業(yè)理財(cái)師更有建設(shè)性作用。
成功人士必讀的專業(yè)書籍推薦
成功人士必讀的專業(yè)書籍推薦篇1:《用圖表說話:麥肯錫商務(wù)溝通完全工具箱》
基恩·澤拉茲尼 著
推薦理由:圖表和演示是麥肯錫咨詢顧問們獨(dú)步天下的工具,麥肯錫為此傾盡幾十年的精力不斷加以改善,直至完美。
一本從讀者需求出發(fā),將技巧和理念系統(tǒng)結(jié)合起來的書,揭示了準(zhǔn)備成功商業(yè)演示所必備的技能和技巧,教你怎樣把信息和思想變成令人信服的有影響力的圖表,使聽眾明白無誤地理解你的意圖。數(shù)百條有價(jià)值的技巧和方法可使你的演示生動(dòng)有趣并產(chǎn)生轟動(dòng)效應(yīng)。花最少的時(shí)間,用最簡單的方法直擊問題的要害吧!
成功人士必讀的專業(yè)書籍推薦篇2:《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》
史蒂芬·柯維 著
推薦理由:據(jù)說在美國,《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》影響力僅次于《圣經(jīng)》??戮S博士的思想和方法幫助數(shù)以百萬計(jì)的人打造卓有成效的人生。這種卓有成效遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了物質(zhì)的豐裕,更是一種道德人生和幸福人生。值得每位職場(chǎng)人士閱讀收藏。
成功人士必讀的專業(yè)書籍推薦篇3:《金字塔原理》
芭芭拉·明托 著
推薦理由:麥肯錫40年經(jīng)典培訓(xùn)教材!職場(chǎng)人士人手必備!
“想清楚,說明白,知道說什么、怎么說”,是我們希望達(dá)到的境界。掌握如何用金字塔原理思考、溝通、管理下屬和解決問題;提高邏輯性、條理性;掌握表達(dá)規(guī)范動(dòng)作;溝通準(zhǔn)確高效,效果好、效率高?!督鹱炙怼方虝?huì)人們?nèi)绾卧谟邢迺r(shí)間里,有效與人溝通,如何簡明扼要地進(jìn)行寫作。
成功人士必讀的專業(yè)書籍推薦篇4:《卓有成效的管理者》
德魯克(Drucker,P.F.)著
推薦理由:這本書的經(jīng)典地位毋庸置疑,絕對(duì)是啟蒙中國現(xiàn)代管理的第一本書!不僅用于企業(yè)管理、人事管理,更可用于個(gè)人管理。所有負(fù)責(zé)行動(dòng)和決策而又有助于提高機(jī)構(gòu)工作效能的人,都應(yīng)該像管理者一樣工作和思考。培訓(xùn)經(jīng)理亦然。
一位卓有成效的管理者,一般具有以下6個(gè)特征:(1)重視目標(biāo)和績效;只做正確的事情。(2)一次只做一件事情,并只做最重要的事情。(3)作為一名知識(shí)工作者,他知道自己所能做出的貢獻(xiàn)。(4)在選用高層管理者時(shí),他注重的是出色的績效和正直的品格。(5)他知道增進(jìn)溝通的重要性;他有選擇性地搜集所需要的信息。(6)他只做有效的決策。
成功人士必讀的專業(yè)書籍推薦篇5:《執(zhí)行:如何完成任務(wù)的學(xué)問》
拉姆·查蘭 著
推薦理由:“執(zhí)行”可能是中國最常用的管理詞匯之一,無論是企業(yè)家、經(jīng)理人員,還是政府官員、社會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)人,談到戰(zhàn)略規(guī)劃和任務(wù)的實(shí)施,一定要再三強(qiáng)調(diào)“執(zhí)行”。培訓(xùn)管理人士的執(zhí)行能力對(duì)于自身成長與組織發(fā)展都至關(guān)重要。那么,到底什么是“執(zhí)行”?究竟如何做才能打造高效的執(zhí)行體系呢?推薦詳細(xì)閱讀本書!
成功人士必讀的專業(yè)書籍推薦篇6:《領(lǐng)導(dǎo)梯隊(duì):全面打造領(lǐng)導(dǎo)力驅(qū)動(dòng)型公司》
拉姆·查蘭 著
?推薦理由:被譽(yù)為“領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)的圣經(jīng)” 。本書通過對(duì)六個(gè)典型的管理層級(jí)最經(jīng)常出現(xiàn)的問題,從領(lǐng)導(dǎo)技能、時(shí)間管理、工作理念三個(gè)方面進(jìn)行了分析,提出了改進(jìn)建議。適用于在組織內(nèi)納入人才梯隊(duì)的核心員工用于個(gè)人成長,也適用于規(guī)劃組織人才梯隊(duì)的HR人士。
“領(lǐng)導(dǎo)梯隊(duì)模型”將從員工成長為首席執(zhí)行官的管理歷程劃分為六個(gè)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展階段,每一階段都要掌握特定的領(lǐng)導(dǎo)技能、時(shí)間管理能力和工作理念。
成功人士必讀的專業(yè)書籍推薦篇7:《演說之禪》
加爾·雷納德 著
推薦理由:本書是使培訓(xùn)人從幻燈片演示制作的必然王國走向自由王國的最好讀物。書中有很多設(shè)計(jì)思想頗為精妙,如“Less is more”的思想,在教學(xué)設(shè)計(jì)中就十分重要。
成功人士必讀的專業(yè)書籍推薦篇8:《CEO期望的公司培訓(xùn)》
威廉·J.羅思韋爾 著
推薦理由:從事企業(yè)培訓(xùn)的人總是將自己定位于培訓(xùn)師、培訓(xùn)提供者、培訓(xùn)協(xié)調(diào)人。他們關(guān)注于組織了多少培訓(xùn),有多少人接受了培訓(xùn)、講了多少課,很少思考培訓(xùn)應(yīng)該如何與公司的業(yè)績提升結(jié)合在一起以及公司的領(lǐng)導(dǎo)層如何看待培訓(xùn)的作用。在很多企業(yè),培訓(xùn)變成了“食之無味、棄之可惜”的雞肋。
成功人士必讀的專業(yè)書籍推薦篇9:《將培訓(xùn)轉(zhuǎn)化為商業(yè)結(jié)果:學(xué)習(xí)發(fā)展項(xiàng)目的6D法則》
Calhoun Wick、Andrew Jefferson等合著
推薦理由:“6D法則”是一項(xiàng)高效學(xué)習(xí)發(fā)展項(xiàng)目設(shè)計(jì)的方法,被眾多全球知名的公司所采用。
本書結(jié)合生動(dòng)的案例,提供一套完整的流程,包括方法和工具,指導(dǎo)培訓(xùn)管理者如何將培訓(xùn)、學(xué)習(xí)與發(fā)展項(xiàng)目轉(zhuǎn)化為企業(yè)期望的商業(yè)收益,特別是在學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化、績效支持方面有非常實(shí)用的理論陳述和方法指導(dǎo)。
成功人士必讀的專業(yè)書籍推薦篇10:《上接戰(zhàn)略,下接績效:培訓(xùn)就該這樣搞》
田俊國 著
推薦理由:源于用友大學(xué)的培訓(xùn)實(shí)踐,國內(nèi)第一部企業(yè)大學(xué)校長分享培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的力作。業(yè)界最為推崇的培訓(xùn)落地典范。
11本成功人士必讀的勵(lì)志書籍
1、《顧問式銷售的藝術(shù):富有創(chuàng)意的說服與呈現(xiàn)技巧》(TheArtofthePitch)
作者:彼得-科伏特(PeterCoughter)
科伏特認(rèn)為,大部分創(chuàng)意人員把大量時(shí)間都花在作品的創(chuàng)作上,幾乎不會(huì)在說服與呈現(xiàn)上投入精力。作者在本書中用有趣、幽默的語言闡述了他為廣告和營銷人員設(shè)計(jì)的提高呈現(xiàn)效果的工具,并列舉了很多知名廣告人講述的關(guān)于最佳(或最糟糕)呈現(xiàn)的故事。讀者將學(xué)會(huì)如何完善個(gè)人的呈現(xiàn)風(fēng)格,如何組織強(qiáng)有力的呈現(xiàn),如何利用簡單之美,如何與聽眾建立聯(lián)系,如何有效地排練,最重要的是,如何取勝?! ?/p>
2、《精益創(chuàng)業(yè):新創(chuàng)企業(yè)的成長思維》(TheLeanStartup)
作者:埃里克·萊斯(EricRies)
本書提供了不同于傳統(tǒng)管理理論的、針對(duì)新創(chuàng)公司或大企業(yè)新創(chuàng)業(yè)務(wù)的科學(xué)管理模式,告訴創(chuàng)業(yè)者如何在充滿不確定因素的環(huán)境中取勝。萊斯在書中展示了現(xiàn)代創(chuàng)新者如何迅速市場(chǎng)變化、不斷驗(yàn)證想法并專注于基本要素。他提倡企業(yè)進(jìn)行“驗(yàn)證性學(xué)習(xí)”,先向市場(chǎng)推出簡化版的原型產(chǎn)品,然后進(jìn)行不斷的試驗(yàn)和改進(jìn),以最低成本、最有效率的方式來驗(yàn)證產(chǎn)品是否能引起消費(fèi)者興趣,從而達(dá)到靈活調(diào)整方向的目的?! ?/p>
3、MasteringtheVCGame:AVentureCapitalInsiderRevealsHowtoGetFromStart-uptOIPOonYourTerms(暫無中文版)
作者:杰弗里·巴斯岡(JeffreyBussgang)
創(chuàng)業(yè)者要想打造下一個(gè)Google、亞馬遜、Facebook,如何打動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)投資者提供資金支持本身就是一項(xiàng)考驗(yàn),但要挑選合適的投資者就更加困難了。杰弗里·巴斯岡不僅是一位優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者,還是一位知名的投資者,他用自己的經(jīng)驗(yàn)為創(chuàng)業(yè)者指明了一條成長大道:不僅要成為最佳投資人,還要測(cè)成為最佳合作伙伴。
4、《最危險(xiǎn)的游戲》(TheMostDangerousGame)
作者:理查德-康奈爾(RichardConnell)
在康奈爾講敘的短故事中,狩獵動(dòng)物變成了狩獵人類,這也可以作為風(fēng)險(xiǎn)投資者的參考。對(duì)風(fēng)險(xiǎn)投資者來說,他們?cè)缫蚜?xí)慣被成千上萬的創(chuàng)業(yè)公司包圍,為這些創(chuàng)業(yè)公司設(shè)計(jì)前景就是他們的工作之一。那么,我們?yōu)楹尾荒芨玫乩斫膺@種思維模式呢?
5、TheFoundersDilemmas:AnticipatingandAvoidingthePitfallsThatCanSinkaStartup(暫無中文版)
作者:諾姆·沃瑟曼(NoamWasserman)
當(dāng)創(chuàng)業(yè)者遇到與好友共事、家人投資及其他棘手情況需要提供解決方案時(shí),該如何處理?沃瑟曼的書為我們提供了答案?! ?/p>
6、PitchAnything(暫無中文版)
作者:OrenKlaff
Klaff曾經(jīng)從風(fēng)險(xiǎn)投資者處募集了4億美元資金,這本書主要介紹了如何用非傳統(tǒng)方式進(jìn)行融資?! ?/p>
7、VentureDeals:BeSmarterThanYourLawyerandVentureCapitalist(暫無中文版)
作者:布拉德·費(fèi)爾德(BradFeld)/賈森·門德爾松(JasonMendelson)
費(fèi)爾德和門德爾松合著的這本書可以被看做是權(quán)威的投資指南,書中介紹了成功吸引投資并獲得投資所需了解的各種細(xì)節(jié)?! ?/p>
8、《風(fēng)險(xiǎn)投資的游戲》(TheStartupGame)
作者:威廉·H·德雷帕三世(WilliamH.Draper)
威廉·H·德雷帕三世是美國西海岸最早的風(fēng)險(xiǎn)投資家之一,在超過40年的時(shí)間里,他與頂尖企業(yè)家們?cè)诠韫裙餐ぷ?,在那里將今天的?mèng)想化為明日的現(xiàn)實(shí)。本書首次近距離審視了風(fēng)險(xiǎn)投資家與企業(yè)家之間的關(guān)系對(duì)于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)成功的重要性,講述了一位曾經(jīng)看到Skype、ApolloComputer、Hotmail、OpenTable及許多其他企業(yè)潛力的風(fēng)險(xiǎn)投資家親身經(jīng)歷的成功故事。
在書中,德雷帕探討了風(fēng)投家如何尋找合適的合伙人的評(píng)估方法,分享了雅虎、Zappos、百度、特斯拉汽車、動(dòng)視、Measurex及其他企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。同時(shí),作者也結(jié)合自己多年的風(fēng)投經(jīng)驗(yàn),總結(jié)了風(fēng)險(xiǎn)投資家與企業(yè)家的合伙關(guān)系和行業(yè)規(guī)則,揭示了風(fēng)險(xiǎn)投資與創(chuàng)業(yè)世界的運(yùn)作方式,是一本風(fēng)險(xiǎn)投資家不可不讀的絕佳參考讀物?! ?/p>
9、《全新銷售:說服他人,從改變自己開始》(ToSellIsHuman:TheSurprisingTruthAboutMovingOthers)
作者:丹尼爾·平克(DanielPink)
平克在書中以社會(huì)科學(xué)研究為基礎(chǔ),以時(shí)間探討為主線,為重新審視銷售提供了新的視角——35項(xiàng)著名實(shí)驗(yàn),42個(gè)真實(shí)案例,其中大量來自作者長時(shí)間的追蹤采訪和研究。平克以詳細(xì)的剖析推翻了性格外向的人擅長銷售等假設(shè)的正確性,用全新的視角來重新定義銷售,他認(rèn)為在全新銷售新時(shí)代,所有優(yōu)秀的銷售人必須掌握打動(dòng)他人的三大素質(zhì),即“ABC”新三樣:內(nèi)外和諧、情緒浮力和頭腦清晰;而要成為銷售的藝術(shù)大師,還要精通打動(dòng)他人的三大方法。本書以其深刻的行為洞察,回歸人性的探討,為全新銷售提供了新的思路和工具?! ?/p>
10、《創(chuàng)意黏力學(xué)》(MadetoStick:WhySomeIdeasSurviveandOthersDie)
作者:奇普·希思(ChipHeath)/丹·希思(DanHeath)
這是個(gè)關(guān)于觀念如何成功的故事。透過謠言、廣告與偽概念有如病毒般席卷社會(huì)為實(shí)際案例,解析為何這類未經(jīng)證實(shí)的概念能在短時(shí)間內(nèi)迅速擴(kuò)散、并傳頌世代的原因;并指出若是想法能被套牢,對(duì)企業(yè)或個(gè)人都是件重要的事。
作者進(jìn)而提出簡單、意外、具體、可信、情緒與故事等成功概念的六大原則,認(rèn)為只要掌握這幾項(xiàng)稱之為“創(chuàng)意黏力學(xué)的主要元素,就可以讓別人注意我們要傳達(dá)的訊息,讓對(duì)方聽懂并記住,相信或同意你的意見,發(fā)揮持久性的影響。有流暢的故事,更有清楚的說理,立論淺顯有趣,說明性十足,論述性與實(shí)用性兼具?! ?/p>
11、《思考,快與慢》(Thinking,FastandSlow)
作者:丹尼爾·卡尼曼(DanielKahneman)
在書中,卡尼曼會(huì)帶領(lǐng)我們體驗(yàn)一次思維的終極之旅。他通過很多經(jīng)典有趣的行為實(shí)驗(yàn),指出我們?cè)谑裁辞闆r下可以相信自己的直覺,什么時(shí)候不能相信;指導(dǎo)我們?nèi)绾卧谏虉?chǎng)、職場(chǎng)和個(gè)人生活中作出更好的選擇,以及如何運(yùn)用不同技巧來避免那些常常使我們陷入麻煩的思維失誤。本書將會(huì)徹底改變你對(duì)思考的看法。
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