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    創(chuàng)業(yè)類的書籍必讀

    | 欣敏

    五本創(chuàng)業(yè)類的書籍必讀

    讀書使人進(jìn)步,對(duì)于創(chuàng)業(yè)者而言更是如此。讀書可以使你快速掌握創(chuàng)業(yè)成功的法門,從而有效避免很多創(chuàng)業(yè)過(guò)程中的很多彎路。下面是小編為大家?guī)?lái)的五本創(chuàng)業(yè)類的書籍必讀,希望大家能夠喜歡!

    創(chuàng)業(yè)類的書籍必讀

    1、《創(chuàng)業(yè)必讀12篇》

    這本書和《銷售管理必讀12篇》一樣均出自12Reads,注意本書單中凡涉及到12Reads的書都僅能從其官網(wǎng)獲得,其他書籍傳統(tǒng)電商平臺(tái)均有售。

    歷史上從未出現(xiàn)過(guò)像今天一樣的時(shí)代,有如此多的人在贊美創(chuàng)業(yè)精神、研究創(chuàng)業(yè)行為,甚或投身創(chuàng)業(yè)的洪流中。商學(xué)院的學(xué)生紛紛選修探討創(chuàng)業(yè)的課程。許多擔(dān)心爬不上金字塔階梯的經(jīng)理人,也決定離開現(xiàn)職,一心想要建立一個(gè)專屬自己的職業(yè)生涯階梯。

    每一年,全國(guó)總有成千上百位人士前仆后繼地開設(shè)新公司,準(zhǔn)備加入創(chuàng)業(yè)家的行列。其中不乏「出師未捷身先死」的案例,公司業(yè)務(wù)還來(lái)不及起飛就宣告倒閉了。還有不少公司一開始即接獲如雪片般飛來(lái)的訂單,業(yè)務(wù)快速成長(zhǎng),惟好景不常,撐不了多久就收攤了。

    同樣是創(chuàng)業(yè),為何有些人能成功,有些人卻落得鎩羽而歸?很顯然地,這樣的問(wèn)題并沒(méi)有放諸四海皆準(zhǔn)的答案。盡管如此,《創(chuàng)業(yè)必讀12篇》仍具重要參考價(jià)值,提供新創(chuàng)業(yè)者\(yùn)既有業(yè)者追求成長(zhǎng),乃至于邁向成功的有益洞見。

    2、《定位》

    本書提出了被稱為“有史以來(lái)對(duì)美國(guó)營(yíng)銷影響最大的觀念”——定位,改觀了人類“滿足需求”的舊有營(yíng)銷認(rèn)識(shí),開創(chuàng)了“勝出競(jìng)爭(zhēng)”的營(yíng)銷之道。

    本書闡述“定位”觀念的產(chǎn)生,剖析“滿足需求”無(wú)法贏得顧客的原因,給出如何進(jìn)入顧客心智以贏得選擇的定位之道。在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天,它揭示了現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)的本質(zhì)(爭(zhēng)奪顧客),為企業(yè)闡明了獲勝的要訣(贏得心智之戰(zhàn)),是商業(yè)人士的必讀之作。

    3、《藍(lán)海戰(zhàn)略》

    所謂藍(lán)海戰(zhàn)略,就是企業(yè)突破紅海的殘酷競(jìng)爭(zhēng),不把主要精力放在打敗競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手上,而主要放在全力為買方與企業(yè)自身創(chuàng)造價(jià)值飛躍上,并由此開創(chuàng)新的“無(wú)人競(jìng)爭(zhēng)”的市場(chǎng)空間、徹底甩脫競(jìng)爭(zhēng),開創(chuàng)屬于自己的一片藍(lán)海。

    藍(lán)海是待開發(fā)的新市場(chǎng),潛力大,但風(fēng)險(xiǎn)也高。

    4、《銷售管理必讀12篇》

    銷售即非以強(qiáng)硬的姿態(tài)推銷產(chǎn)品,亦非一味追求效率。銷售意味著構(gòu)建合理的體系、為成功的銷售創(chuàng)造條件以及有效管理與激勵(lì)企業(yè)的業(yè)務(wù)人員。

    無(wú)論是B2B還是B2C,諸如整合營(yíng)銷與銷售、評(píng)估業(yè)務(wù)周期及其對(duì)銷售的影響、實(shí)現(xiàn)從解決方案銷售法的過(guò)渡、發(fā)掘新的微市場(chǎng)以及針對(duì)銷售人員的激勵(lì)等關(guān)鍵問(wèn)題,幾乎一切與銷售管理有關(guān)的關(guān)鍵議題,你都將在《銷售必讀12篇》中找到答案。

    5、《從0到1》

    本書作者是硅谷創(chuàng)投教父、PayPal創(chuàng)始人彼得·蒂爾、布萊克·馬斯特斯。

    在傳統(tǒng)時(shí)代,成功企業(yè)的商業(yè)模式是一個(gè)從1到N的過(guò)程,也就是在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,復(fù)制之前的經(jīng)驗(yàn),通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)不斷擴(kuò)大自己的市場(chǎng)影響力。而在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,成功的企業(yè)卻是一個(gè)從無(wú)到有,即從0到1創(chuàng)造市場(chǎng)的過(guò)程。

    《從0到1》為你開啟創(chuàng)新的秘密。PayPal公司創(chuàng)始人、Facebook首位外部投資者彼得·蒂爾在本書中詳細(xì)闡述了自己的創(chuàng)業(yè)歷程與心得,包括如何避免競(jìng)爭(zhēng)、如何進(jìn)行壟斷、如何發(fā)現(xiàn)新的市場(chǎng)。

    創(chuàng)業(yè)必讀的書籍

    1.卓有成效的管理者 (The Effective Executive)

    作者:PeterF.Drucker

    管理大師彼得·德魯克的經(jīng)典作品。管理要抓住本質(zhì),抓住重點(diǎn),用人、決策、戰(zhàn)略,你在這些方面的工作做到卓有成效了嗎?卓有成效不是天生的,沒(méi)有天生的卓越領(lǐng)導(dǎo)者,這是可以通過(guò)學(xué)習(xí)學(xué)會(huì)的。

    2.管理的實(shí)踐(The Practice of Management)

    作者:Peter F.Drucker

    《管理的實(shí)踐》提供了觀念、原則和工具,是一套極具系統(tǒng)化的管理知識(shí)。這本書問(wèn)市后,不僅在美國(guó)一炮而紅,而且在全球各地也都非常成功,包括在歐洲,拉丁美洲,尤其在日本更是備受重視。日本人認(rèn)為這本書的觀念奠定了他們經(jīng)濟(jì)成功與工業(yè)發(fā)展的基石。德魯克以其深厚的人文素養(yǎng),強(qiáng)調(diào)人的理想性、價(jià)值觀及判斷力,成了組織績(jī)效表現(xiàn)的關(guān)鍵資源。因此,惟有找對(duì)人,擺對(duì)位置,從旁協(xié)助,才可能有“對(duì)”的成果。德魯克對(duì)人總是以正面(用人之長(zhǎng))評(píng)價(jià),對(duì)事則是以負(fù)面(高標(biāo)要標(biāo))評(píng)估。

    3.精益創(chuàng)業(yè)(The Lean Startup)

    作者:Eric Ries

    精益創(chuàng)業(yè)代表了一種不斷形成創(chuàng)新的新方法,它源于“精益生產(chǎn)”的理念,提倡企業(yè)進(jìn)行“驗(yàn)證性學(xué)習(xí)”,先向市場(chǎng)推出極簡(jiǎn)的原型產(chǎn)品,然后在不斷地試驗(yàn)和學(xué)習(xí)中,以最小的成本和有效的方式驗(yàn)證產(chǎn)品是否符合用戶需求,靈活調(diào)整方向。如果產(chǎn)品不符合市場(chǎng)需求,最好能“快速 地失敗、廉價(jià)地失敗”,而不要“昂貴地失敗”;如果產(chǎn)品被用戶認(rèn)可也應(yīng)該不斷學(xué)習(xí),挖掘用戶需求,迭代優(yōu)化產(chǎn)品。這一模式不僅針對(duì)車庫(kù)創(chuàng)業(yè)派,對(duì)于全球最大企業(yè)內(nèi)部的新創(chuàng)業(yè)務(wù)也同樣適用。

    4.競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略 (Competitive Strategy)作者:Michael E. Porter

    波特提出的“競(jìng)爭(zhēng)五力模型”、“三種競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略”在全球被廣為接受和實(shí)踐。雖然波特的競(jìng)爭(zhēng)理論面對(duì)著諸多的挑戰(zhàn)和質(zhì)疑,但是好像我們并沒(méi)有很好的方式去替代它。

    5.高效能人士的7個(gè)習(xí)慣(The 7Habits of Highly Effective People)

    作者:Stephen R. Covey

    企業(yè)管理者的自我管理非常重要,特別是創(chuàng)業(yè)公司的管理者。創(chuàng)始企業(yè)都會(huì)帶有很鮮明的創(chuàng)始人烙印。Covey在本書中所傳授的內(nèi)容不是某種流行時(shí)尚或管理技巧,而是經(jīng)過(guò)時(shí)間的考驗(yàn)并且能夠指導(dǎo)行為的基本原則。通過(guò)徹底思維的改變達(dá)到行為的改變從而加強(qiáng)了組織內(nèi)部的管理機(jī)制、培養(yǎng)組織內(nèi)部的共同語(yǔ)言和價(jià)值觀。指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)者先改進(jìn)自己,進(jìn)而影響、改進(jìn)組織。

    創(chuàng)業(yè)必看書籍推薦

    推薦一:《商賢》

    推薦理由:

    《商賢》是中國(guó)著名作家候泉生的一部反映中國(guó)的民營(yíng)企業(yè)家創(chuàng)業(yè)故事的一本商業(yè)小說(shuō)。作者候泉生先生來(lái)自于民營(yíng)企業(yè)家群體之中,有著豐富的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐真實(shí)經(jīng)歷。他是作家中的企業(yè)家,企業(yè)家中的作家。所以由他創(chuàng)作的小說(shuō)《商賢》更貼近創(chuàng)業(yè)實(shí)戰(zhàn),《商賢》中的創(chuàng)業(yè)故事更具有可讀性可借鑒意義。所以這本書也有著商界《西游記》之美譽(yù)。

    主要內(nèi)容:

    小說(shuō)主要是講主人公韋達(dá)辭去公職下海經(jīng)商的故事。創(chuàng)業(yè)期間遭遇天災(zāi)人禍,歷經(jīng)磨難,初心不改,終于成為“亞洲鴨王”的故事。小說(shuō)中對(duì)商戰(zhàn)細(xì)節(jié)的描述詳實(shí)而曲折,懸念迭起,扣人心弦。書中對(duì)人性的揭露大膽而直接,對(duì)正能量的弘揚(yáng)不遺余力,是一部難得的精品佳作。

    推薦二:《輸贏》二部曲

    推薦理由:

    付遙老師的這本書是以IBM、HP為架構(gòu)的商戰(zhàn)小說(shuō),故事背景宏大。故事中展現(xiàn)的銷售模式和現(xiàn)實(shí)十分貼切,情節(jié)曲折動(dòng)人,是一部值得創(chuàng)業(yè)者精讀的商業(yè)小說(shuō)。付遙老師和《商賢》的作者候泉生經(jīng)歷相似,早年是銷售人員,在銷售行業(yè)功成名就之后,付遙老師轉(zhuǎn)戰(zhàn)銷售培訓(xùn)教學(xué)行業(yè),后來(lái)逐漸開始創(chuàng)作出版商業(yè)小說(shuō),成為商業(yè)小說(shuō)領(lǐng)域的著名作家。

    主要內(nèi)容:

    《輸贏》的故事發(fā)生在三個(gè)月之內(nèi),故事的主人公周銳與兩個(gè)主要的反面人物—陳明楷和劉豐在爭(zhēng)取經(jīng)信銀行的訂單過(guò)程中的較量,較量的輸贏成了故事矛盾發(fā)展的主線。故事中摻雜著大量的銷售技巧,對(duì)于銷售從業(yè)人員來(lái)說(shuō)是難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

    推薦三:《商戰(zhàn)往事》

    推薦理由:

    《商戰(zhàn)往事》的作者是吳柏臣。該書故事結(jié)構(gòu)精巧,敘事節(jié)奏緊湊,是令人耳目一新的商業(yè)小說(shuō)。這本書通過(guò)兩場(chǎng)商戰(zhàn),將銷售策略巧妙地融入到故事情節(jié)之中。商戰(zhàn)的細(xì)節(jié)通過(guò)工筆畫式的描繪,精準(zhǔn)而生動(dòng)。

    主要內(nèi)容:

    故事主人公通擎和朝騰在銷售職場(chǎng)相互競(jìng)爭(zhēng),朝騰是商場(chǎng)上的王牌悍將,通擎通過(guò)艱辛的努力和超人的智慧超越朝騰走向成功?!渡虘?zhàn)往事》最大的看點(diǎn)是銷售公關(guān)謀略的植入,具有實(shí)戰(zhàn)意義。

    推薦四:《思科九年》

    推薦理由:

    《思科九年》是來(lái)自于思科的老員工老暉以親身職場(chǎng)經(jīng)歷寫的一部自傳體的商業(yè)小說(shuō)。這本小說(shuō)是職場(chǎng)菜鳥的必讀書目,是基層員工職場(chǎng)升遷的“葵花寶典”。自2009年出版以來(lái)一直大受歡迎,多少讀者從這本書中激發(fā)了自己的奮斗激情,一路逆襲,成為高級(jí)商業(yè)白領(lǐng)。

    主要內(nèi)容:

    小說(shuō)的主角老暉的思科九年職業(yè)生涯為故事主線,講他從基層菜鳥成為銷售之王的勵(lì)志故事。書中對(duì)銷售技巧和職場(chǎng)晉升法則的描寫惟妙惟肖,九年職場(chǎng)的心路歷程會(huì)觸動(dòng)你的內(nèi)心最柔軟的部分,引起強(qiáng)烈共鳴。

    推薦五:《地產(chǎn)英雄》

    推薦理由:

    《地產(chǎn)英雄》是作者更俗在互聯(lián)網(wǎng)上連載的長(zhǎng)篇都市商業(yè)小說(shuō)。該書篇幅宏大,人物眾多,對(duì)官商之間的關(guān)系解構(gòu)深刻而富有哲理。立志于創(chuàng)業(yè)的人在企業(yè)運(yùn)行中不可避免的要與官方形形色色的人打交道,這部書也許能夠?yàn)槟闾峁┮粋€(gè)經(jīng)典的范例。

    主要內(nèi)容:

    故事以主人公林泉大學(xué)畢業(yè)后在商場(chǎng)與官場(chǎng)之間的抉擇為主線展開描述,對(duì)兩者之間的剪不斷理還亂的錯(cuò)綜復(fù)雜的關(guān)系進(jìn)行了詳細(xì)分析,寓理與故事,夾敘夾議。男主人公在最后,是留在商場(chǎng)還是官場(chǎng)引起了廣大讀者的臆測(cè)與討論。

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