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  • 迎新春送溫暖慰問活動(dòng)總結(jié)

    | 泳潼

    2023迎新春送溫暖慰問活動(dòng)總結(jié)5篇

    為切實(shí)做好春節(jié)期間對口幫扶慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村貧困群眾生產(chǎn)生活的有關(guān)工作,積極構(gòu)建社會(huì)主義新農(nóng)村的和諧氛圍,確保對口幫扶農(nóng)村貧困群眾過上一個(gè)溫暖祥和的新春佳節(jié),各地會(huì)開展春節(jié)慰問活動(dòng)。下面是小編給大家?guī)淼?023迎新春送溫暖慰問活動(dòng)總結(jié)5篇,以供大家參考!

    迎新春送溫暖慰問活動(dòng)總結(jié)

    迎新春送溫暖慰問活動(dòng)總結(jié)【篇1】

    春節(jié)將至,為確保全鎮(zhèn)每個(gè)低收入家庭能夠度過溫暖祥和的春節(jié),切實(shí)把黨和政府的關(guān)懷送到低收入農(nóng)戶,全鎮(zhèn)上下積極做好春節(jié)走訪慰問“一對一”結(jié)對幫扶活動(dòng)的安排。

    一、扶貧工作開展情況及成效

    1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府高度重視,召開全鎮(zhèn)干部職工關(guān)于春節(jié)走訪慰問“一對一”結(jié)對幫扶活動(dòng)的會(huì)議。

    鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)親自安排并制定了詳細(xì)的慰問計(jì)劃。鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)各單位參與結(jié)對幫扶人員由鎮(zhèn)統(tǒng)一安排時(shí)間走訪慰問;區(qū)直幫扶單位及相關(guān)人員由各(居)主動(dòng)對接聯(lián)系,確保慰問工作落到實(shí)處。

    2、結(jié)對幫扶干部職工深入所結(jié)對幫扶農(nóng)戶家中,了解幫扶對象的生活狀況、現(xiàn)實(shí)困難、發(fā)展愿望等方面需求,宣傳區(qū)委、區(qū)政府在扶貧開發(fā)、改善民生上的政策和措施,加深與幫扶對象的感情。根據(jù)結(jié)對幫扶家庭情況,全鎮(zhèn)干部職工認(rèn)真落實(shí)慰問活動(dòng)給予必要的資金或物質(zhì)慰問,保證所幫扶的低收入農(nóng)戶春節(jié)期間基本生活需求。

    3、鎮(zhèn)扶貧工作人員認(rèn)真做好結(jié)對幫扶慰問的宣傳動(dòng)員,積極督促,確保慰問活動(dòng)順利進(jìn)行。并對結(jié)對幫扶慰問情況做好統(tǒng)計(jì)工作。

    4、市級(jí)機(jī)關(guān)與區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)走訪慰問一對一結(jié)對幫扶低收入350余戶,共1200余人。共發(fā)放物資折合人民幣110000余元。全鎮(zhèn)干部職工走訪慰問一對一結(jié)對幫扶低收入農(nóng)戶共發(fā)放物資折合人民幣20000余元。

    二、存在問題

    1、對部分貧困戶的幫扶,幫扶單位及幫扶人員仍處于形式上的給錢給物,不能真正起到幫扶致富作用。

    2、對貧困戶的幫扶寬度和廣度有限,缺乏創(chuàng)造性。貧困農(nóng)戶對幫扶的依賴性較大,自我發(fā)展能力薄弱。

    迎新春送溫暖慰問活動(dòng)總結(jié)【篇2】

    按照__公司《關(guān)于__年春節(jié)期間開展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)的通知》文件精神,__分公司自20__年__月__日起,認(rèn)真開展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)。具體開展情況如下:

    一、建立困難員工檔案

    分公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,安排工會(huì)及相關(guān)單位按通知精神,對因子女入學(xué)、本人或直系親屬患重大疾病造成家庭經(jīng)濟(jì)困難的員工及離退休職工,因遭受意外災(zāi)害造成家庭經(jīng)濟(jì)困難的員工及離退休職工,生活上有困難的員工遺屬,或存在其它特殊困難的員工及離退休職工進(jìn)行詳細(xì)的調(diào)查摸底,在對特困員工的調(diào)查中著重對家庭人均生活水平低于武漢城鎮(zhèn)居民最低社會(huì)保障標(biāo)準(zhǔn)的困難家庭;因患病、交通事故、自然災(zāi)害造成巨大經(jīng)濟(jì)損失的困難家庭;長期患病,醫(yī)藥費(fèi)支出較大的困難家庭;因子女求學(xué),造成收不抵支的困難家庭進(jìn)行詳細(xì)了解。

    在認(rèn)真調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上,__部門建立了較為詳實(shí)的電子版困難員工檔案。

    二、制定具體幫扶計(jì)劃

    根據(jù)困難員工檔案,公司領(lǐng)導(dǎo)召開專門會(huì)議,專題研究了對困難員工的幫扶工作實(shí)施計(jì)劃及幫扶標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)困難情況逐個(gè)制定了困難補(bǔ)助金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)過會(huì)議審定了公司困難員工及家庭幫扶名單。其中按分配比例要求上報(bào)省公司特困員工__人、一般困難員工__人。

    為將企業(yè)的關(guān)懷傳遞到分公司困難員工手中,將溫暖送到他們心中,分公司還制定了具體的幫扶安排,__萬元扶貧幫困專項(xiàng)資金能及時(shí)送到苦難員工手中,讓他們都能夠渡過一個(gè)歡樂祥的春節(jié)。

    三、幫扶工作落實(shí)到位

    為了把扶貧幫困送溫暖工作做好做實(shí),分公司領(lǐng)導(dǎo)班子分頭出發(fā),專門走訪了七名特困員工,將困難補(bǔ)助送到特困員工手中,向困難員工表達(dá)了公司對他們的關(guān)心,鼓勵(lì)他們保持對生活的信心。還組織片區(qū)經(jīng)理帶隊(duì),對一般困難員工進(jìn)行慰問。

    在慰問過程中,公司領(lǐng)導(dǎo)班子還慰問了困難員工所在的站點(diǎn),送上慰問物資和祝福,與員工親切交談,詳細(xì)詢問站內(nèi)員工生活安排和節(jié)日期間的安全工作部署等情況,讓一線員工切實(shí)感受到了公司關(guān)心基層的.務(wù)實(shí)作風(fēng)及節(jié)日的濃濃暖意。

    四、組織節(jié)前員工慰問

    為讓全體員工感受到公司的關(guān)懷,使基層員工過一個(gè)祥和、溫暖的春節(jié),按照上級(jí)公司“送溫暖”活動(dòng)精神,分公司合理使用__萬元“送溫暖”資金,一方面以__為單位,給一線員工送上以__的春節(jié)慰問物資。另一方面積極配合,組織好__慰問活動(dòng)。

    1月24日,__領(lǐng)導(dǎo)來到__站,看望慰問了一線員工。除夕,__領(lǐng)導(dǎo)再次到公司__站慰問一線員工,給除夕值班員工拜年,將慰問物資發(fā)到員工手中,并送上了殷切的祝福。通過送溫暖活動(dòng),公司全體員工又一次感受到了組織的關(guān)愛,渡過了祥和歡樂的節(jié)日,公司春節(jié)期間經(jīng)營管理穩(wěn)定和諧、安全有序。同時(shí)通過送溫暖活動(dòng),企業(yè)的凝聚力和向心力也得到了進(jìn)一步的加強(qiáng),為今后的穩(wěn)定健康持續(xù)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    迎新春送溫暖慰問活動(dòng)總結(jié)【篇3】

    為切實(shí)關(guān)心困難職工的生活,根據(jù)上級(jí)工會(huì)的統(tǒng)一部署,我們扎實(shí)開展了元旦春節(jié)送溫暖活動(dòng),現(xiàn)就__年元旦春節(jié)期間工會(huì)送溫暖活動(dòng)作如下總結(jié):

    一、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

    切實(shí)關(guān)心困難教職工的生活,深入開展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)。我校工會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹縣總工會(huì)精神,從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會(huì)出發(fā),從協(xié)助黨和政府解決困難職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手,把送溫暖活動(dòng)作為工會(huì)春節(jié)前的工作重點(diǎn),真正把黨和國家及組織的關(guān)心與溫暖送到困難職工的心坎上。學(xué)校切實(shí)加強(qiáng)對送溫暖工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立了以楊校長為組長,工會(huì)人員為成員的春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組,逐一摸清困難職工的家庭情況,并逐一登記備案。切實(shí)把關(guān)懷與溫暖送到困難者家中,雪中送炭,幫助他們過一個(gè)歡樂祥和的春節(jié)。

    二、突出重點(diǎn),講求實(shí)效

    元旦春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過登門慰問送錢物、幫助治療送健康、豐富生活送文化、結(jié)對幫扶送恒溫等途徑,豐富送溫暖慰問內(nèi)涵,取得明顯的實(shí)效。

    一是深入到困難職工家中,全面了解他們的實(shí)際情況,做到“四清”,即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。

    二對困難的六戶家庭,尤其對8.16水災(zāi)中受災(zāi)職工,進(jìn)行一次普遍的走訪慰問,積極幫助他們解決生活中的急難問題。

    三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的家庭作為走訪慰問送溫暖的重點(diǎn),切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。與此同時(shí),我校工會(huì)還積極爭取黨政的支持和社會(huì)各方面的廣泛參與,多渠道、多形式籌措送溫暖資金,嚴(yán)格規(guī)范資金的管理、使用,做到運(yùn)作安全、??顚S?、發(fā)放有序、監(jiān)督有力。

    12月21日學(xué)校召開了困難職工茶話會(huì),對他們進(jìn)行慰問,并每人發(fā)了一份春節(jié)賀禮。1月1日學(xué)校春節(jié)送溫暖工作小組一行5人,登門逐戶慰問了共六戶困難學(xué)生,共送去慰問金和慰問品計(jì)0.5萬余元。

    三、加強(qiáng)宣傳,構(gòu)建氛圍

    學(xué)校充分利用校園板報(bào)等輿論陣地和工具,及時(shí)宣傳學(xué)校黨組織、行政和工會(huì)組織對困難教職工的關(guān)心,宣傳扶貧幫困各項(xiàng)政策措施,宣傳廣大教職工互愛互助、增強(qiáng)信心、勇于克服各種困難的生動(dòng)事例,擴(kuò)大送溫暖活動(dòng)的社會(huì)影響力和感召力,營造教職工廣泛參與、人人奉獻(xiàn)愛心的良好氛圍。

    我們將繼續(xù)把關(guān)心困難職工作為我們工作的一部分,并一如既往地切實(shí)關(guān)心困難職工的生活,使困難職工感受到黨、國家及單位的溫暖,為構(gòu)建和諧淮安作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

    迎新春送溫暖慰問活動(dòng)總結(jié)【篇4】

    我們身上流淌著炎黃的血脈,烙印著儒家的思想精髓,因此我們也必將承載著我們源遠(yuǎn)流長而又厚重的人文思想,“愛心”便是其中的精髓,愛心是修養(yǎng),是文化,更是人性中的美麗,而“尊老”“敬老”“愛老”作為對愛心的一種闡釋,作為中華民族的傳統(tǒng)美德,值得我們?nèi)ダ^承和發(fā)揚(yáng),作為新世紀(jì)的大學(xué)生,我們更有義務(wù)和責(zé)任去肩負(fù)起這一歷史使命。

    本著了解老人的生活的同時(shí)帶給他們快樂為他們晚年孤寂的精神世界獻(xiàn)上一份關(guān)愛,我們武漢工程大學(xué)環(huán)城院學(xué)子展開了環(huán)城學(xué)子福利院獻(xiàn)愛心活動(dòng)。

    本次活動(dòng)是由環(huán)城院團(tuán)學(xué)聯(lián)組織負(fù)責(zé)的,由15名團(tuán)學(xué)聯(lián)成員組成,由x老師帶隊(duì)于__年4月1日展開的,不幸的是那天的天氣很差,陰沉的天加上忽大忽小的陣雨,但這些不但沒有削減我們的興致,反而讓大家感覺到這正是體現(xiàn)了我們不怕困難,頂風(fēng)冒雨,只為給老人們獻(xiàn)上一份愛的精神,我們帶著慰問品,搭著公交抵達(dá)福利院。

    走進(jìn)福利院,我們右手邊第一座樓的四至八樓便是福利院老人們居住的地方,在與福利院負(fù)責(zé)人打過招呼,放下慰問品后,我們迅速分做了5個(gè)小組,每組3人負(fù)責(zé)一個(gè)樓層對老人們進(jìn)行愛心服務(wù)。據(jù)了解,四樓五樓居住的是身體相對健壯的老人,六至八樓居住的大都是躺在床上,生活無法自理的老人。

    我們同老人們手握手,心貼心的交流,為老人清理房間,剪指甲,捶背,按摩,換來的是老人們會(huì)心的微笑,感動(dòng)的淚水,他們大都很健談,有位老人還為我們唱起小曲,氣氛很融洽,臨走時(shí),院里的負(fù)責(zé)人也甚為感動(dòng),同我們一行15人和老師和老人們合影留念,活動(dòng)圓滿結(jié)束。

    迎新春送溫暖慰問活動(dòng)總結(jié)【篇5】

    此舉不僅是對我們大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐能力和社會(huì)公德意識(shí)的培養(yǎng)和提高,同時(shí)也樹立了我們環(huán)城院乃至我校樂于奉獻(xiàn)愛心,尊老愛老的良好形象,也向社會(huì)各界宣傳了“尊老”“愛老”的美德。

    當(dāng)然,從本次活動(dòng)我們也發(fā)現(xiàn)了一些不足和值得改善之處。

    首先,由于本次是第一次去,大部分事情是在福利院做的臨時(shí)安排,盡管很順利,但是我們還是應(yīng)該具備一些未雨綢繆的能力,比如人員任務(wù)的分配,以及一些關(guān)于慰問老人,與老人交流過程中的注意問題。

    其次,據(jù)本次了解,有些老人不是湖北當(dāng)?shù)厝?,他們更加期待著有個(gè)老鄉(xiāng),用一口家鄉(xiāng)話進(jìn)行交流,因此我們應(yīng)該多發(fā)動(dòng)一些非團(tuán)學(xué)聯(lián)甚至全校的學(xué)生參與其中。

    最后,為豐富老人的精神生活,我們應(yīng)該再準(zhǔn)備一些小型的文藝節(jié)目,給他們帶來更多的快樂和精神上的享受。

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